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304 Questões de Gestão de Pessoas 2025

 

 

  • Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares (EBSERH)

    •  

    prancheta
    Q31844

    Gestão de Pessoas   »

    Ano: 2017 Banca: IBFC   Órgão: Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares (EBSERH)   Nível Superior   Prova: Pedagogo

     

    É notório o que o surgimento da sustentabilidade tem feito com as grandes empresas. Desde que a reunião das práticas em prol de um mundo mais saudável se solidificou. Analise as afirmativas abaixo e assinale a alternativa correta.
    I. Essas empresas priorizam não só os trabalhos já realizados como também o incentivo de projetos que visam o bem-estar da população e de seus clientes.
    II. Já outras empresas visam o desenvolvimento de produtos sustentáveis que combinam o melhor da tecnologia para o bem-estar ambiental.
    III. O desenvolvimento sustentável inclui apenas práticas do dia a dia, sob poucos projetos sociais verídicos que possam ser usados com propósitos realistas para a sociedade, feitos somente com o intuito de melhorar a imagem da empresa.
    IV. Esta opinião está dividida e tem servido apenas para aumentar a concorrência entre as mesmas.
    V. As empresas dividem-se em realizar um trabalho mais econômico, que garanta um futuro menos impactante ao planeta, ou continuar com suas produções mais exacerbadas, que visam o crescimento e o lucro rápidos sem se importar com o futuro.
    Estão corretas as afirmativas:

     


     

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    prancheta
    Q31843

    Gestão de Pessoas   » Gestão de Competências

    Ano: 2017 Banca: IBFC   Órgão: Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares (EBSERH)   Nível Superior   Prova: Pedagogo

     

    Sobre competências individuais, assinale a alternativa incorreta.

     


     

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    prancheta
    Q31842

    Gestão de Pessoas   » Relacionamento interpessoal, Comportamento de Pessoas nas Organizações

    Ano: 2017 Banca: IBFC   Órgão: Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares (EBSERH)   Nível Superior   Prova: Pedagogo

     

    Leia atentamente as proposições a seguir sobre comportamento organizacional atribuindo-lhes valores Verdadeiro (V) ou Falso (F).
    I. Refere-se ao estudo do comportamento dentro de ambientes de trabalho.
    II. Atrela-se às análises do comportamento de indivíduos nos mais diversos contextos sociais.
    III. Analisa fatores que têm forte influência nos resultados alcançados pelas organizações em geral.
    IV. Investiga elementos que afetam profissionais e grupos de trabalho.
    V. Foco essencial no modo como as lideranças gerenciam os colaboradores.
    Assinale a alternativa que apresenta, de cima para baixo, a sequência correta.

     


     

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    prancheta
    Q31841

    Gestão de Pessoas   »

    Ano: 2017 Banca: IBFC   Órgão: Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares (EBSERH)   Nível Superior   Prova: Pedagogo

     

    A sustentabilidade com o foco em qualidade:
    I. Têm relação direta na estratégia empresarial.
    II. É imprescindível para empresas sustentáveis.
    III. Passa por algumas etapas do negócio.
    IV. Começa desde uma administração responsável.
    V. Envolve escolha da matéria prima, seleção de colaboradores etc.
    Estão corretas as afirmativas:

     


     

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    prancheta
    Q31840

    Gestão de Pessoas   » Gestão do Conhecimento

    Ano: 2017 Banca: IBFC   Órgão: Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares (EBSERH)   Nível Superior   Prova: Pedagogo

     

    A respeito da gestão do conhecimento, considere:
    I. Está atrelada à habilidade de identificação e multiplicação do conhecimento.
    II. Sua eficácia trará vantagem competitiva.
    III. Está intimamente ligada à retenção e/ou captação de talentos.
    IV. Existe independentemente da gestão de informações.
    V. Auxilia no desenvolvimento sustentável da organização.
    Estão corretas as afirmativas:

     


     

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